Резюме «Управляющий» в Волгограде

Найдено 5 411 резюме
После регистрации будет доступно 9 006 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 05:03
По договоренности, 42 года, Волгоград, готова к переезду, стаж 13 лет и 7 месяцев
Управляющий Дополнительного офиса, Филиал коммерческого Банка, 6 месяцев
Организация кассовой и операционной работы в Банковском офисе в соответствии с требованиями нормативных документов Банка России и внутренних нормативных документов Банка; Контроль над исполнением должностных обязанностей сотрудниками Банковского офиса; Поддержание трудовой дисциплины и обеспечение выполнения Правил внутреннего трудового распорядка сотрудниками офиса; Контроль за соблюдением сотрудниками установленных стандартов обслуживания; Подготовка отчетов о деятельности Банковского офиса для руководства и других подразделений Банка; Контроль за техническим состоянием офиса; Контроль за своевременным формированием кассовых документов дня в соответствии с требованиями Банка России о порядке ведения кассовых операций в кредитных организациях и нормативными документами Банка о порядке формирования документов дня; Консультирование физических лиц по вопросам предоставления банковских услуг; Участие в мероприятиях, проводимых с целью привлечения Клиентов (распространение РИМ за пределами офиса); Проведение презентаций на предприятиях и в организациях.
Обновлено в 03:22
100 000 Р, 41 год, Волгоград, готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Самару и еще 62 города, стаж 12 лет и 11 месяцев
Директор филиала, Группа компаний «ЛЭНД», Волгоградский филиал,, 8 лет и 11 месяцев
Функциональные обязанности: - организация работы филиала компании в целом; - стандартизация и выстраивание бизнес-процессов, внедрение системы KPI; - управление отделом продаж, отделом монтажных работ, отделом технического сервисного обслуживания; - финансовое планирование (бюджетирование) и контроль по филиалу (подготовка, исполнение, анализ БДР, БДДС); - управление проектами по оснащению, монтажу и пуску холодильного и технологического оборудования; - переговоры с первыми лицами компаний – заказчиков (большинство сбытовых сетей Волгоградского и Астраханского регионов); - кадровая политика: подбор и ротация персонала. Результаты: - вывод филиал на точку безубыточности, оптимизация затрат; - создание жизнеспособной команды специалистов по ремонту, монтажным работам и обслуживанию торгового, технологического и холодильного оборудования; - развитие отношений с существующими заказчиками, привлечение новых VIP потребителей, - создание с нуля службы технического сервиса, на сегодняшний день – самой крупной и по оценкам заказчиков наиболее качественной в Волгоградском и Астраханском регионах, - создание с нуля подразделения монтажа сложного технического оборудования, которое могут выполнять уникальные для нашего региона монтажные и пусконаладочные работы.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 01:58
30 000 Р, 27 лет, Волгоград, стаж 6 лет и 4 месяца
Заместитель директора магазина, ООО Агроторг, 6 месяцев
Организация работы магазина Организация и контроль работы сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессов Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротация Участие в локальных и плановых инвентаризациях Грамотно распределять обязанности; мотивация сотрудников
Обновлено в 00:27
По договоренности, 35 лет, Волгоград, готов к переезду, стаж 11 лет и 9 месяцев
Начальник сектора прямых продаж, Сбербанк России, 7 месяцев
Руководство отделами прямых продаж
Обновлено 27 апреля
32 000 Р, 31 год, Волгоград, стаж 2 года и 3 месяца
Руководитель, венденговая компания, 2 года и 3 месяца
Полное ведение деятельности филиала, открытие новых объектов.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 40 лет, Волгоград, готов к переезду, стаж 10 лет и 8 месяцев
Универсальный эксперт, ЗАО Технэкспро, 7 месяцев
Оценка ущерба ИФЛ, ИЮЛ, ТС.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 37 лет, Волгоград, стаж 11 лет и 9 месяцев
Руководитель группы, АО Банк Русский Стандарт, 2 года и 8 месяцев
Контроль за группой по выполнению и перевыполнению плановых показателей по сбору просроченной задолженности, постановка задач перед сотрудниками и контроль за их исполнением, мотивация сотрудников, прием и обучение новичков, составление отчетов, графика отпусков, работа с большим количеством информации
Обновлено 27 апреля
35 000 Р, 27 лет, Волгоград, готова к переезду, стаж 6 лет и 5 месяцев
Управляющий, ООО Леви Штраусс Москва Магазин LEVI'S, 1 год и 1 месяц
Обеспечение организации торгового процесса магазина (расписание, табель, контроль работы торгового персонала.) • Организация подготовки товара к продаже • Обеспечение поддержания выкладки товаров в торговом зале. • Организация приема поставок согласно инструкции по приему поставок • Обеспечение соблюдения режима материальной ответственности. • Обеспечение организации и поддержания высокого уровня обслуживания клиентов • Обеспечение выполнения индивидуального и командного плана по продажам • Обеспечение оформления всех первичных отчетных документов и сводных отчетов (возвраты, кассовая документация за смену, аннулированные чеки, использование бланков товарных чеков, дубликаты чеков, пробитых со скидками, итоги проведения внутреннего подсчета товара, результаты продаж и выручки на конец рабочей смены) • Обеспечение выполнения процедур, связанных с открытием и закрытием магазинов, включающей учета изделий в торговом зале и складском помещении перед открытием и после закрытия магазина • Организация документооборота между магазином и центральным офисом в Москве, контроль актуальности документации • Работа с персоналом магазина (проведение собеседований, обучение, развитие, оценка, планирование и составления расписания, ведение табеля учета рабочего времени) - Проведение плановых инвентаризаций. - На период в должности Управляющего, ежемесячное выполнение планов магазина.+ показателей эффективности. - Управление штатом от 7 человек. ПК - уверенный пользователь Excel, 1С. Орг. Outlook.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 31 год, Волгоград, стаж 6 лет и 8 месяцев
Управляющий ТСЖ, ТСЖ "ул. Ессентукская,19", 2 года и 9 месяцев
Эксплуатация МКД
Обновлено 27 апреля
45 000 Р, 34 года, Волгоград, готова к переезду, стаж 11 лет и 8 месяцев
Технолог, ООО "Пир" (бар "Бочка", суши-бар "Япона-Папа"), 4 года и 11 месяцев
Обязанности: Организация производственной деятельности; осуществление рациональной организации технологического процесса; калькуляция блюд, разработка технико-технологических карт; контроль качества выпускаемой продукции; разработка рецептур новых и фирменных блюд; контроль за соблюдением санитарных требований и правил личной гигиены при приготовлении блюд; проверка обеспечения качества поступления продовольственного сырья; обеспечение на основе изучения спроса потребителей разнообразие ассортимента блюд и напитков в баре. Составление меню;определение норм отходов и потерь сырья; обеспечение высокого уровня эффективности (рентабельности) производства, внедрение новой техники и технологии, прогрессивных форм обслуживания и организации труда снижение трудоемкости и себестоимости продукции; Осуществление контроля за рациональным оформлением помещений бара. Обновление рекламы в помещениях и на здании; Информирование руководства организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей, принятие мер к их ликвидации. Осуществление контроля за исполнением работниками указаний руководства организации;определение цен на блюда и напитки, проведение по мере изменения рецептур, закупочных цен и торговых наценок уточнение цен на готовую продукцию и внесение соответствующих изменений;проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Волгоград, готов к переезду в Самару, стаж 11 лет и 2 месяца
Управляющий отделом, Хищник, 6 месяцев
Достижение максимального объема продаж всего ассортимента. Подбор персонала, обучение и развитие, оптимизация работы персонала. Повышение уровня обслуживания клиентов. Прием товара. Проведение инвентаризаций. Контроль за выполнением планов.. Обеспечение сохранности ТМЦ;.. Ведение документации магазина, составление отчетности и документации в соответствии с установленным порядком отчетности. Контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения, организация устранения неполадок.. Работа с претензиями покупателей.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 33 года, Волгоград, готов к переезду, стаж 15 лет и 1 месяц
Директор, ООО "Ахтубинская Миля" ( кафе "Гавань", бар "Аквариум", пляж, кафе "Монти", ресторан "Альховский", ресторан "Багет"), 2 года и 1 месяц
- Обеспечивать наличие на каждую партию продовольственныхтоваров и сырья, используемого для приготовления продукции общественного питания, документа, содержащего сведения о качестве продукта и изготовителе (сертификата соответствия, гигиенического заключения и пр.). - Осуществлять организацию, планирование и координациюдеятельности ресторана. - Оформлять документы, необходимые для осуществления деятельностипо оказанию услуг общественного питания. - Обеспечивать предоставление клиентам необходимой и достовернойинформации об оказываемых услугах. - Обеспечивать высокий уровень эффективности производства, внедрение новой техники и технологии, прогрессивных форм обслуживания и организации труда. - Контролировать рациональное использованиематериальных, финансовых и трудовых ресурсов, оценку результатов производственной деятельности и качества обслуживания клиентов. - Осуществлять организацию учета производимых работ и услуг, представления отчетности о производственной деятельности, в том числе. владельцу ресторана. - Представлять интересы ресторана и действует от его имени. - Предоставлять сведения, связанные с оказанием услугобщественного питания, контролирующим органам. - Изучать спрос потребителей на продукцию ресторана. - Вести переговоры и заключать договоры поставкипродовольственных товаров, сырья и полуфабрикатов, обеспечивать их своевременное получение, контролировать сроки, ассортимент, количество и качество поступления и реализации продуктов. - Устанавливать для подчиненных ему работников служебныеобязанности и принимает меры по обеспечению их выполнения. - Применять меры поощренияотличившихся работников, налагать взыскания на нарушителей трудовой и производственной дисциплины. - Контролировать соблюдение работниками норм и правил охраны трудаи техники безопасности, правил личной гигиены, санитарных требований, производственной и трудовой дисциплины, а также правил внутреннего трудового распорядка. - Обеспечивать прохождение работниками ресторана, связанными спроизводством, реализацией и хранением продуктов питания, медицинского обследования в определенные сроки, устанавливаемые органом сан. надзора. - Руководить работниками ресторана. - Принимать решения о назначении, освобождении отзанимаемых должностей и перемещении работников ресторана.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 34 года, Волгоград, стаж 12 лет и 3 месяца
Управляющий магазином, 1 год и 8 месяцев
Открытие магазина с нуля. Организация и управление эффективной работой персонала магазина. Выполнение в случае необходимости обязанностей любого сотрудника магазина. Контроль работы всего персонала магазина. Взаимодействие и решение текущих вопросов с арендодателями. Оформление и своевременное продление необходимых для работы магазина разрешений и документов в фискальных и административных органах. Решение вопросов по инкассации. Ведение документации магазина, составление отчетности и документации в соответствии с установленным порядком. Обеспечение установленного режима работы магазина. Своевременная подготовка документов для расчета заработной платы. Графики работы и представления на премии и штрафы, передача данных в отдел персонала. Контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения, организация устранения неполадок. Ведение учета в программе 1с Предприятие 8.2 через программу ЕГАИС, ИНВЕНТАРИЗАЦИЯ, оформление, учет в 1С. Приемка, контроль и выкладка товара. контроль ассортимента и качества товаров, предлагаемых покупателям. составление заказов, предупреждение дефицита товара. отслеживание цен на товары из ассортимента магазина у конкурентов, предложения по ценовой политике магазина. Руководство персоналом магазина. Контроль выполнения технологических процедур работы магазина. Обеспечение уровня клиентского сервиса в соответствии со стандартами компании. Решение проблем, связанных с обслуживанием клиентов. Повышение финансовых показателей магазина. Выполнение плана, постановка задач по его выполнению. Обучение персонала.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 31 год, Волгоград, готов к переезду, стаж 6 лет и 9 месяцев
Директор, ООО "Инженерная служба "Мультипроект", 3 года и 2 месяца
Осуществление функций Технического Заказчика и строительного контроля: 1) Сопровождение проектов; 2) Работа с персоналом; 3) Ведение бухгалтерского учета; 4) Взаимодействие с Государственными структурами Волгограда и области; 5) Обеспечение жизнедеятельности организации.
Обновлено 27 апреля
40 000 Р, 36 лет, Волгоград, стаж 12 лет и 8 месяцев
Управляющий магазином, ИП Савченко, 11 месяцев
Магазин "БлокПост " производство и продажа спецодежды. Ведение административно-хозяйственной деятельности, выполнение ключевых KPI показателей, проведение мониторинга, проведение встреч с ЛПР предприятий для оптовых отгрузок, ведение отчетности.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 48 лет, Волгоград, стаж 11 лет и 1 месяц
Контрактный управляющий, специалист по закупкам, 11 лет и 1 месяц
Обновлено 27 апреля
40 000 Р, 26 лет, Волгоград, стаж 6 лет и 7 месяцев
Открыл автомойку. Полное управление, бухгалтерия, прием и обучение персонала, работа с поставщиками, маркетинг. Полное ведение бизнеса
Обновлено 27 апреля
40 000 Р, 26 лет, Волгоград, стаж 6 лет и 7 месяцев
Открыл автомойку. Полное управление, бухгалтерия, прием и обучение персонала, работа с поставщиками, маркетинг. Полное ведение бизнеса
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 57 лет, Волгоград, готов к переезду в Краснодар, Керчь, стаж 30 лет и 3 месяца
- руководство и развитие торгового предприятия с момента образования; - подбор арендуемых площадей; - закупка и установка торгового оборудования; - поиск и налаживание долгосрочных деловых отношений с поставщиками; - подбор и обучение персонала навыкам работы; - ведение переговоров, решение административно-кадровых вопросов, сопровождение сделок, организация труда; - ведение и контроль документации - работа с контролирующими организациями; - работа с ассортиментом - контроль мерчендайзинга, наличия товара, приема товара; - оформление кассовых и банковских документов отчетность и т. д.; - качество обслуживания, работа с клиентской базой; - поддержание корпоративных стандартов компании.
Обновлено 27 апреля
45 000 Р, 31 год, Волгоград, стаж 6 лет и 2 месяца
Директор, ЯМ Ресторантс РАША, 3 года и 8 месяцев
Управление производственным процессом и хозяйственной деятельностью предприятия оптимизация расходов и минимизация потерь. Отчетность по выполнению плановых финансово-экономических показателей предприятия, исполнению статей бюджета, внесение предложений по достижению запланированной прибыли. Формирование заказов на необходимое количество продуктов, полуфабрикатов, материалов, оборудования. Проведение инвентаризаций и обеспечение сохранности материальных ценностей. Обеспечение экономической безопасности, кассовой дисциплины, инкассации денежных средств. Строгий контроль соблюдения стандартов, технологий, утвержденных в компании. Контроль качества сырья и полуфабрикатов, закладки продуктов и выхода блюд согласно технологическим картам. Ежедневная оценка качества по органолептическим показателям. Подбор персонала в соответствии со штатным расписанием предприятия, организация процесса обучения, аттестации, адаптации и мотивации. Обеспечение соблюдения на предприятии правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, своевременного прохождение медицинского осмотра сотрудниками. Работа с проверяющими и контролирующими организациями. Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов. Работая в директора, добилась выведение ресторана на целевые показатели по оценкам операционного совершенства, на выполнение плана по прибыли с приростом +2,5%, перевыполнение целей по товарообороту +10% за 2016 год.. Занималась развитием сотрудников, 8 из которых получили повышение. По итогом работы 2016 года, признана лучшим директором KFC.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 26 лет, Волгоград, готова к переезду в Москву, стаж 3 года и 7 месяцев
Управляющий, ООО КОМФОРТФИНАНС, 1 год и 4 месяца
Контороль выполнения поставленных задач и планов; Ведение отчётной документации; Предоставление аналитики и отчетности; Совершенствоваться, владеть актуальной информацией, быть полезной в области своей зоны ответственности; Учет и контроль кассовой документации; Своевременно присылать ежедневные и ежемесячные отчеты, согласно уставленного перечня, а так же по требования вышестоящего руководства, выполнять поручения руководства; Оперативно и корректно реагировать на претензии клиентов, в случае возникновения конфликтной ситуации, а также работать возражениями; Исполнение планов продаж; Обучение и мотивация персонала; Подбор и утверждение работников на должность; Планирование и согласование графиков, отпусков табеля учета рабочего времени, отчетов по премированию сотрудников; Просчет зарабной платы у менеджеров; Организация процесса обучения сотрудников; Достижения: Лучший офис в компании (по финансовой статистики) 30.08.2015-09.2015.; Признана лучший сотрудник компании в 2015г; Заняла 2-е место по результату прохождения аттестации в компании 2016; Признана ключевым сотрудником компании 2016; Результат: Выполнение поставленных задач; Отсутствие текучести в офисе; Отсутствие замечаний вышестоящего руководства к вверяемому офису.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 36 лет, Волгоград, стаж 14 лет и 8 месяцев
Региональный руководитель продаж и обслуживания, Ростелеком -Розничные системы, 4 месяца
Основные обязанности: - Административное руководство Центрами продаж и обслуживания; - Управление персоналом на подконтрольной территории, контроль численности, анализ движения персонала, обеспечение адаптации и обучения линейного персонала; - Контроль работы территориальных менеджеров по зонам ответственности, постановка и контроль оперативных задач, стимулирование территориальных менеджеров; - Построение системы продаж на территории региона, обучение техникам продаж в рознице территориальных менеджеров и руководителей Центров продаж и обслуживания; - Контроль за деятельностью Группы поддержки продаж в разрезе своевременного и качественного сведения всей оперативной информации для всех отчетных уровней; - Тактический анализ ежедневных срезов и коррекция задач, постановка и контроль подчиненным службам; предоставление аналитических срезов руководству макрорегиона; - Обеспечение выполнения стандартов качества и обслуживания в соответствии с корпоративными стандартами с учетом выхода на целевые нормативы; - Проведение выездных инспекций Центров продаж и обслуживания согласно графика проверок на предмет соблюдения корпоративных стандартов, требований ВНД и Законодательства РФ; - Взаимодействие с руководством и службами материнской компании "Ростелеком", а также партнерами компании; - Контроль наличия товарных остатков по продуктам партнеров, маркетинговой продукции согласно матрице POSm; - Продвижение и форсирование удовлетворения хозяйственных и иных потребностей Центров продаж по просроченныи заявкам, а также иным вопросам требующим вмешательства вышестоящих уровней; Достижения за период: 1) Повышение среднемесячных объемов по профильным продуктам на 60-65 процентов с учетом 100% выполнения текущего плана по оптике, меди, и мобильной связи, на 80% по телевидению; 2) Повышение среднемесячных объемов по дополнительным услугам, в т.ч. финансовым сервисам с повышением исполнения планов до 50-55% от стартовой в 20%. 3) Решение кадровой проблемы на наиболее острых участках, решение проблем с обучением персонала технике продаж и мотивации на результат; 4) Достижение по большей части ключевых показателей качества обслуживания корпоративных нормативов; 5) Успешное разрешение нештатных ситуаций, продвижение вопросов технического и материального обеспечения Центров продаж и обслуживания; 6) Построение команды и упрочение внутренних связей внутри коллектива, способствующих достижению целевых результатов. Причины ухода: - Одностороннее значительное изменение условий трудового договора по всем региональным руководителям, несоответствие мотивации уровню решаемых задач после изменения условий трудового договора; - Временный характер работы в связи с плановой стратегией в отношении количества центров.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 36 лет, Волгоград, готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 18 городов, стаж 14 лет и 8 месяцев
Региональный руководитель продаж и обслуживания, Ростелеком -Розничные системы, 4 месяца
Основные обязанности: - Административное руководство Центрами продаж и обслуживания; - Управление персоналом на подконтрольной территории, контроль численности, анализ движения персонала, обеспечение адаптации и обучения линейного персонала; - Контроль работы территориальных менеджеров по зонам ответственности, постановка и контроль оперативных задач, стимулирование территориальных менеджеров; - Построение системы продаж на территории региона, обучение техникам продаж в рознице территориальных менеджеров и руководителей Центров продаж и обслуживания; - Контроль за деятельностью Группы поддержки продаж в разрезе своевременного и качественного сведения всей оперативной информации для всех отчетных уровней; - Тактический анализ ежедневных срезов и коррекция задач, постановка и контроль подчиненным службам; предоставление аналитических срезов руководству макрорегиона; - Обеспечение выполнения стандартов качества и обслуживания в соответствии с корпоративными стандартами с учетом выхода на целевые нормативы; - Проведение выездных инспекций Центров продаж и обслуживания согласно графика проверок на предмет соблюдения корпоративных стандартов, требований ВНД и Законодательства РФ; - Взаимодействие с руководством и службами материнской компании "Ростелеком", а также партнерами компании; - Контроль наличия товарных остатков по продуктам партнеров, маркетинговой продукции согласно матрице POSm; - Продвижение и форсирование удовлетворения хозяйственных и иных потребностей Центров продаж по просроченныи заявкам, а также иным вопросам требующим вмешательства вышестоящих уровней; Достижения за период: 1) Повышение среднемесячных объемов по профильным продуктам на 60-65 процентов с учетом 100% выполнения текущего плана по оптике, меди, и мобильной связи, на 80% по телевидению; 2) Повышение среднемесячных объемов по дополнительным услугам, в т.ч. финансовым сервисам с повышением исполнения планов до 50-55% от стартовой в 20%. 3) Решение кадровой проблемы на наиболее острых участках, решение проблем с обучением персонала технике продаж и мотивации на результат; 4) Достижение по большей части ключевых показателей качества обслуживания корпоративных нормативов; 5) Успешное разрешение нештатных ситуаций, продвижение вопросов технического и материального обеспечения Центров продаж и обслуживания; 6) Построение команды и упрочение внутренних связей внутри коллектива, способствующих достижению целевых результатов. Причины ухода: - Одностороннее значительное изменение условий трудового договора по всем региональным руководителям, несоответствие мотивации уровню решаемых задач после изменения условий трудового договора; - Временный характер работы в связи с плановой стратегией в отношении количества центров.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 29 лет, Волгоград, готов к переезду, стаж 8 лет и 5 месяцев
Заместитель директора / управляющий, Развлекательный центр "Пятый элемент", ТРЦ Пирамида, 3 года и 7 месяцев
- Управление деятельностью Развлекательного центра "5 Элемент"(предпринимательской и коммерческой) - боулинг, бильярд, детская комната. - Контроль соблюдения правил оказания услуг и торговли, трудовой и производственной дисциплины - Контроль за разработкой и реализацией бизнес-планов, заключаемых договоров и контрактов - Обеспечение роста прибыльности, конкурентоспособности качества предоставляемых услуг, повышение эффективности - Руководство персоналом - Разработка стратегии продвижения продукта на рынок с учетом предложений подразделений маркетинга и рекламы по проведению рекламных кампаний, выставок, презентаций, иных PR-акций. Достижения - увеличение выручки по итогам каждого года на 30% по отношению к предыдущему, разработка и внедрение корпоративного стиля подачи любой рекламно-информационных материалов, организация турниров по бильярдному спорту с привлечением звезд мирового спорта, создание и проведение лиг боулинга, привлечение внешних партнеров, обновление игрового инвентаря, мебели во всем комплексе, открытие детской комнаты с нуля (дизайн, игрушки, ценообразование), программа лояльности персонала, участие в организации и проведении мероприятий в ТРЦ.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 36 лет, Волгоград, готов к переезду, стаж 12 лет и 7 месяцев
Территориальный менеджер / супервайзер, Ростелеком Розничные Системы, 6 месяцев
• Координация и администрирование деятельности сети Центров Продаж и Обслуживания (ЦПО) по Волгограду (7 точек,40человек) • Выездной контроль и аудит работы персонала (выполнение плана продаж, качество обслуживания, административная отчётность) • Стимулирование розничных продаж услуг и продуктов партнёров, сопутствующих товаров и услуг на розничном рынке Телекоммуникаций • Организация и внедрение механизмов контроля работы ЦПО с целью поддержания стандартов компании Укомплектовал полный штат и остановил текучку кадров, улучшил качество обслуживания клиентов и работу с претензиями. Ввёл работу по скринам и ежедневные утренние собрания директорами для сотрудников (план/факт, задачи и т.д..) Выполнение плановых показателей 80-100%. Причина: сокращение.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен