Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Руководитель отдела персонала» в Волгограде

Найдено 4 019 резюме
После регистрации будет доступно 7 918 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 24 ноября
65 000 Р 51 год Волгоград готов к переезду стаж 33 года и 7 месяцев
Менеджер агентской группы 1 год и 6 месяцев (по сентябрь 2017)
Агентство по недвижимости
Оказание услуг в операциях с недвижимостью, подбор, обучение и руководство группой агентов.
Руководитель отдела продаж, специалист по обучению и развитию персонала, Начальник отдела продаж. Директор, Менеджер по продажам, Начальник участка. Специалист по системам вентиляции и кондиционирования, Командир дивизиона, подполковник скрыть
Обновлено 23 ноября
По договоренности 58 лет Кумылженская готов к переезду Английский (Базовый) стаж 27 лет и 7 месяцев
Начальник отделения 3 года и 1 месяц (по март 2017)
ООО "Генерирующая сбытовая компания"
Руководство сбытом электрической энергии на розничных рынках - территория Волгоградской области. Составление коммерческих предложений, оформление договоров, ведение технической документации; Выставление счетов, контроль оплаты; Проработка существующей клиентской базы; Внесение информации о новых и текущих клиентах, соблюдение корпоративных стандартов; Отчетность в установленной форме.
Начальник отдела кадров, Заместитель генерального директора, Ведуший специалист-юрист комитета по правовым вопросам, советник муниципальной службы 2 класса, Адвокат, Заместитель начальника отдела УБЭП КМ ГУВД Волгоградской области скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 23 ноября
По договоренности 48 лет Жирновск готова к переезду в Саратов стаж 23 года и 10 месяцев
Заместитель начальника по учебно-производственной части 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ПОУ "Жирновская автошкола ДОСААФ России"
Организация и осуществление образовательного процесса в Автошколе согласно законодательству РФ. Контроль за работой преподавателей и мастеров производственного обучения. Подготовка календарных планов работы учреждения. Разработка нормативных документов Автошколы, приказов, регламентов, положений. Ведение документооборота на бумажном и электронном носителях. Контроль выполнения планов продажи услуг. Проведение собеседований с будущими обучающимися. Подбор персонала и проведение собеседований с кандидатами. Подготовка деловых писем, отчётов, протоколов и направление их в вышестоящую организацию. Организация и проведение деловых встреч, презентаций. Взаимодействие с другими образовательными учреждениями. Подготовка и проведение мероприятий как общешкольных, так и районного масштаба, направленных на патриотическое воспитание молодёжи, пропаганду здорового образа жизни, привлечение к занятиям физкультурой и спортом, подготовке к службе в рядах Российской Армии. Подготовка презентаций по темам, указанных мероприятий в программе Power Point. Осуществление взаимодействия с органами местного самоуправления района, общественными организациями, предприятиями и учреждениями. Подготовка рекламы и рекламных буклетов, для привлечения обучающихся. Выступления по местному радио о деятельности Автошколы. Подготовка статей о деятельности автошколы и размещение их на официальном сайте ПОУ «Жирновская автошкола ДОСААФ России». Отличное владение программами Word, Excel и др.
Заместитель начальника почтамта, Начальник организационного отдела комитета по управлению делами скрыть
Обновлено 20 ноября
40 000 Р 34 года Волгоград стаж 13 лет и 4 месяца
Руководитель отдела по работе с персоналом 3 года и 4 месяца (по июль 2017)
ТехноКурс
- Подбор и оценка кандидатов на вакантные позиции с использованием различных каналов привлечения персонала - Проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников компании - Участие в организации корпоративных мероприятий и других HR–проектах компании - Повышение профессионального уровня сотрудников путем использования современных теорий управления персоналом и его мотивации - Развитие кадрового потенциала персонала через бизнес-коучинг
Региональный представитель фотосети, HR-менеджер, Оператор связи 5 разряда, Артист, ЗАО ТД Перекресток скрыть
Обновлено 18 ноября
По договоренности 55 лет Волгоград Английский (Базовый) стаж 33 года и 6 месяцев
Начальник отдела кадров 2 месяца (по ноябрь 2017)
ФГУП Охрана Росгвардии
Весь спектр работы с персоналом + охрана труда, в подчинении 9 сотрудников. В организации свыше 600 чел. Причина увольнения -очень низкая зарплата, не соответствующая обещанной при приеме
Руководитель отдела по управлению персоналом, Директор службы управления персоналом, Заместитель генерального директора по персоналу, Директор по персоналу, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, руководитель службы персонала, Начальник ремонтной мастерской, Радиоинженер скрыть
Обновлено 16 ноября
По договоренности 57 лет Волгоград готов к переезду в Санкт-Петербург стаж 30 лет и 2 месяца
Заместитель директора 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "ПрогреССтрой"
Директор, Директор, Индивидуальный предприниматель, Заместитель директора по производству, Директор, Заместитель председателя ревизионной комиссии скрыть
Обновлено 9 ноября
По договоренности 28 лет Волгоград Английский (Базовый) стаж 4 года и 11 месяцев
Менеджер по персоналу 2 года и 2 месяца (по июль 2017)
ООО "Элоя-Сервис"
"Элоя-Сервис" - это управляющая фасилити компания в сфере клининга, насчитывающая более 3000 сотрудников. Помимо г. Волгограда представлена ещё в 16 субъектах Российской Федерации. В мои обязанности входит: - ведение кадрового делопроизводства (приём и увольнение сотрудников как по г. Волгограду, так и по регионам, подсчёт стажа, оформление больничных, оформление отпусков, составление графика отпусков) - работа в базе 1С 8.2, 8.3; - приём заявок на открытые вакансии от менеджеров объектов (в том числе и в регионах); - размещение объявлений о вакансиях в различных источниках, анализ их эффективности (интернет ресурсы: Авито, hh.ru, Росработа, Камелот, Работа в городе, Труд всем; группа "в Контакте"; всевозможные печатные издания, в том числе и в регионах); - приём входящих звонков, отбор и направление кандидатов на менеджеров объектов, где открыты вакансии; - ведение кадрового резерва. С июля 2016 года - являюсь руководителем отдела персонала. В подчинении один специалист по подбору персоналу. Обязанности: - составление годового плана по проведению различных мероприятий для персонала; - планирование бюджета на размещение вакансий; - мониторинг заработных плат в регионах; - ведение различной отчётности; - выезды на объекты с проверкой качества нашего сервиса 1 раз в неделю, взаимодействие с заказчиками; - составление должностных инструкций; - подбор персонала, проведение собеседований на различные позиции от линейного до административного персонала; - массовый подбор; - выезды на объекты с целью проведения собраний с персоналом (трансляция миссии и ценностей компании); - консультирование руководителей (менеджеров) на местах по вопросам управления персоналом; - адаптация персонала - проведение Welcome-презентаций компании для новых сотрудников; - разработка и внедрение мотивационных программ для персонала разного уровня (конкурс "лучший менеджер объекта", акция "приведи друга", организация ярмарок талантов, поздравительные именные и коллективные открытки к праздникам); - оценка персонала на основе моделей компетенций (разработка оценочного листа для менеджеров объектов), организация проведения аттестации менеджеров объектов; - организация и проведение различных мероприятий в компании (конференция по итогам года, рождественская ярмарка-выставка талантов - от 100 человек; корпоративные мероприятия). С марта по июнь изучила программу курса "Управление персоналом", в которую вошли следующие темы: 1. Понимание людей: - Определение мотивов поведения людей на работе; - Создание климата общения, способствующего достижению целей; - Организация деятельности; 2. Подбор персонала: - Описание требований к сотрудникам; - Алгоритм подбора персонала; - Адаптация и социализация персонала; - Получение максимальной отдачи от сотрудников; - Аттестация персонала; 3. Управление командами: - Создание команд, достигающих цели; - Обеспечение конструктивного межгруппового взаимодействия; - Проведение эффективных совещаний; 4. Лидерство и изменения: - Как стать лидером - Как использовать власть для достижения целей - Технология и стратегии проведения изменений
Специалист отдела персонала, Специалист по кадровому администрированию, Менеджер по кадрам скрыть
Обновлено 9 ноября
По договоренности 50 лет Волгоград готова к переезду в Великий Новгород, Москву, Санкт-Петербург и еще 6 городов стаж 11 лет и 1 месяц
Главный инспектор организационно-кадрового сектора отдела по работе с персоналом 2 года и 6 месяцев (по декабрь 2016)
Волгоградское отделение № 8621 ОАО «Сбербанк России»
Ведение кадрового делопроизводства (штатная численность 5520 человек), отображение всех операций в программах: Кадры и зарплата, SAP HR. Прием, перевод, увольнение работников, ведение штатного расписания, контроль ведения табеля учета рабочего времени, оформление отпусков, больничных листов в соответствии с ТК РФ. Оформление, ведение трудовых книжек и личных дел работников. Курирование HR-уполномоченных по г.. Волжскому и Красноармейскому району г. Волгограда. Наставник для всех вновь принимаемых сотрудников. И.о.начальника организационно-кадрового сектора Управления по работе с персоналом.
Начальник отдела по работе и развитию персонала, Начальник сектора подбора, обучения, развития и оценки. И.о.начальника отдела персонала, Менеджер по подбору персонала, Инспектор, ведущий инспектор организационно-кадрового сектора отдела по работе с персоналом, Старший инспектор организационно-административного сектора административного отдела скрыть
Обновлено 5 ноября
30 000 Р 44 года Волгоград Немецкий (Базовый) стаж 21 год и 2 месяца
Специалист по работе с клиентами 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Дельта
Менеджер по персоналу, Инспектор по кадрам, Инспектор по кадрам, Главный менеджер по персоналу, офис-менеджер (менеджер по персоналу), Диспетчер, Зав.хранилищем (с функциями делопроизводителя), Секретарь факультета, Секретарь-референт скрыть
Обновлено 1 ноября
По договоренности 40 лет Волгоград готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 12 лет и 7 месяцев
Ведущий специалист по кадрам 9 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Группа компаний «АГАТ», численность персонала 1200 человек Продажи и сервисное обслуживание автомобилей
Руководство отделом (постановка задач, контроль исполнения кадрового делопроизводства, методическое руководство) • Участие в разработке политик и мероприятий компании в области кадрового делопроизводства • Кадровое делопроизводство в полном объеме • Разработка и усовершенствование локально нормативных актов организации • Разработка и усовершенствование договоров (трудовых, о материальной ответственности) • Разработка должностных инструкций • Разработка штатного расписания и штатная расстановка сотрудников • Ведение табеля учета рабочего времени • Оформление и хранение трудовых книжек • Оформление больничных листов • Внутренний кадровый аудит • Организация кадровой отчетности (анализ текучести персонала, отчетность по найму и увольнению сотрудников) • Контроль исполнения трудового законодательства; минимизация рисков, связанных с применением трудового законодательства, • Воинский учет • Взаимодействие с Гострудинспекцией; участие в рассмотрении трудовых споров • Адаптация персонала
Обновлено 22 октября
25 000 Р 24 года Волгоград Английский (Базовый) стаж 6 лет и 3 месяца
Начальник офиса финансовой помощи 9 месяцев (по настоящее время)
МФК Быстроденьги
- выдача микрозаймов как действующим клиентам, так и привлечение новых - контроль за выполнением экономических показателей офиса - составление, планирование графика сотрудников, ведение табеля рабочего времени - продажа дополнительных продуктов - проверка документов, кассовой отчётности, проведение ежемесячных инвентаризаций ТМЦ - обучение и наставничество действующих и новых сотрудников
Начальник офиса продаж, Специалист офиса продаж, Продавец-консультант, Кредитный специалист, Студент-практикант скрыть
Обновлено 17 октября
50 000 Р 39 лет Волгоград стаж 9 лет и 4 месяца
Заместитель начальника отдела кадров 9 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО ВМК ВгТЗ
С сентября 2008 года по настоящее время. Заместитель начальника отдела по работе с персоналом. С 2015 по 2016г. - исполнение обязанностей начальника отдела по работе с персоналом (на время декретного отпуска). ООО "ВМК "ВгТЗ", г. Волгоград Ежемесячный контроль бюджета доходов и расходов отдела, составление годовых смет отдела; Организация и контроль обучения, переподготовки и повышение квалификации персонала; Сотрудничество с учебными учреждениями, организация прохождения практики студентов; Организация и контроль социально-кадровых мероприятий организации; Проведение договоров, счетов и контроль бюджета отдела; Проведение периодического медицинского осмотра работников предприятия; Развитие корпоративной культуры (организация и проведение культмассовых мероприятий для работников и их детей); Осуществление работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих, требуемых профессий; Подбор, найм, адаптация, мотивация, награждение, аттестация персонала; Своевременное оформление приема, перевода и увольнений (массовое сокращение) сотрудников, согласно ТК РФ; Учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации; Составление штатного расписания предприятия; Учет табеля рабочего времени сотрудников предприятия; Ведение воинского учета, ПФР, ЦЗН, Росстат. Оформление и подсчет непрерывного трудового стажа для оплаты листков нетрудоспособности; Ведение учета по сотрудникам, находящимся в декретном отпуске и отпусках по уходу за ребенком до 3-х лет; Оформление и учет трудовых книжек; Составление нормативных документов организации, должностных инструкций.
Обновлено 16 октября
По договоренности 37 лет Волгоград Английский (Базовый) стаж 11 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела персонала гипермаркета 10 лет (по февраль 2017)
ООО "Лента"
- организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий, обучения и адаптации персонала; - организация и проведение презентаций по внедрению систем оплаты, премирования; - формирование кадрового резерва; - внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании; - организация и контроль ведения КДП; - организация корпоративных мероприятий; - консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
Обновлено 8 октября
По договоренности 33 года Волгоград Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Французский (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 4 месяца
Заместитель начальника, начальник отдела кадров 7 лет и 4 месяца (по настоящее время)
МУП "Городской водоканал г. Волгограда" (фактическая численность персонала - 3000 чел.)
- комплектование предприятия персоналом от рабочих до руководящих должностей; - разработка должностных инструкций и положений о структурных подразделениях; - организация работы отдела кадров; - разработка документов нормативно-правового характера по работе с персоналом; - контроль за ведением кадрового делопроизводства; - подготовка отчетов в вышестоящие организации; - подготовка документов для проверок трудовой инспекции; - подготовка документов по трудовым спорам; - осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины; - разрешение конфликтных ситуаций по поводу претензий работника к работодателю; - формирование кадровой политики организации и мероприятий по ее реализации; - контроль работы с кадровым резервом; - оказание методической помощи по кадровым вопросам функционально подчиненному персоналу (20 человек).
Начальник отдела кадров, Ведущий специалист отдела кадров, Ведущий специалист по кадрам скрыть
Обновлено 6 октября
По договоренности 40 лет Волгоград готов к переезду Английский (Базовый) стаж 13 лет и 5 месяцев
Финансовый консультант 9 месяцев (по июль 2017)
Биипер
Анализ работы загруженности системы колл-центра. Обучение персонала. Консультация клиентов банка по финансовым услугам.
Менеджер по продажам, Ведущий специалист, Руководитель отдела продаж, Директор по развитию, Учредитель, директор, Региональный директор, Заместитель директора скрыть
Обновлено 28 сентября
По договоренности 39 лет Волгоград стаж 15 лет и 1 месяц
Финансовый консультант 8 месяцев (по июнь 2017)
Бипер
Анализ работы загруженности системы колл-центра. Обучение персонала. Консультация клиентов банка по финансовым услугам.
Менеджер по продажам, Ведущий специалист, Руководитель отдела продаж, Директор по развитию, Директор, Региональный директор, Заместитель дир скрыть
Обновлено 14 сентября
30 000 Р 23 года Волгоград Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 3 года и 7 месяцев
Директор 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ITHOUSE
Одна из ведущих компаний по Волгоградской области, в сфере оказания информационно-справочных услуг. Регулирование работы отдела, устранение конфликтных ситуаций, расширение базы работы.
Обновлено 23 августа
По договоренности 40 лет Волгоград готова к переезду стаж 8 лет и 11 месяцев
Руководитель проекта 1 год и 6 месяцев (по апрель 2017)
Тренинговый Центр
Start-up проекта ПЕРСОНА; Продажа тренингов корпоративным и частным клиентам; Проведение переговоров, презентаций; Организация процесса создания рекламных кампаний (контекстная реклама, макеты, скрипты продаж, реклам. статьи/посты; Организация создания продающего сайта (landing page); Составление и контроль бюджета; Основные достижения: Реализация проекта ПЕРСОНА; Достижение целевой выручки до планового уровня; Достижение основных целевых показателей при управлении проектом - оптимизация затрат.
Начальник службы управления персоналом, Генеральный директор, Заместитель директора по общим вопросам скрыть
Обновлено 15 августа
35 000 Р 39 лет Волгоград готова к переезду стаж 8 лет и 10 месяцев
Диагност 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Прямые продажи
Заместитель генерального директора по управлению персоналом / помощник руководителя, Заместитель директора по управлению персоналом скрыть
Обновлено 15 августа
45 000 Р 49 лет Волгоград Английский (Базовый) стаж 15 лет и 9 месяцев
Психолог-консультант, практический психолог 8 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
частная практика
1. Общее руководство деятельностью, административные функции, ведение всей документации, в том числе кадровой. 2. Консультирование, диагностика, коррекция, семинары и тренинги для взрослых, развивающие занятия с детьми
Обновлено 26 июня
35 000 Р 41 год Волгоград стаж 17 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела персонала 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ЗАО "Сатурн-Волгоград"
Возглавляю работу по комплектованию организации кадрами линейного персонала, торгующих сотрудников и топовых позиций, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем организации. Организую разработку прогнозов, определение текущей потребности в кадрах и источниках ее удовлетворения на основе изучения рынка труда, установления прямых связей со службами занятости, информирования сотрудников внутри организации об имеющихся вакансиях, использование средств массовой информации для помещения объявлений о найме сотрудников. Принимаю участие в разработке кадровой политики, мотивации сотрудников и стратегии организации. Осуществляю работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Участвую в разработке систем комплексной оценки сотрудников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовке предложений по совершенствованию проведения аттестации. Организую: своевременное оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами директора организации; учет личного состава; ведение отчетности по военкомату; охрана труда; хранение и заполнение трудовых книжек; ведение установленной документации по кадрам. Обеспечиваю подготовку документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий сотрудникам, а также представления их в орган социального обеспечения. Организую: табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков; контроль над составлением трудовой дисциплины и соблюдением сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка; анализ причин текучести кадров; обеспечиваю составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.
Менеджер по управлению персоналом (управляющий), Начальник отдела кадров, Помощник депутата Областной Думы Волгоградской области Салиной Н. А, Начальник отдела кадров, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 29 мая
По договоренности 49 лет Волгоград стаж 19 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 6 лет и 1 месяц (по июль 2014)
ООО "Михайловские универсальное предприятие "Жилищное хозяйство"
Осуществление общего руководство предприятием. Организационный и финансовый контроль. Оформление и получение необходимых лицензий.
Начальник отдела кадров, Инженер по труду и заработной плате скрыть
Обновлено в 07:35
По договоренности 46 лет Волгоград готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Дистрибьюторская компания Вектор-М
Полное управление подразделением. Организация и управление всеми бизнес-процессами филиала. Выполнение планов продаж и рентабельности по ключевым показателям. Планирование развития территории, подготовка индивидуальных планов продаж, постановка целей, разработка плановых задач торгового персонала и контроль их выполнения. Обеспечение выполнения филиалом показателей по объему продаж, АКБ, дистрибьюции и продуктивным визитам торгового персонала. Отслеживание и минимизация ПДЗ. Работа с ключевыми клиентами. Проведение переговоров, ввод продукции, проведение ротаций, увеличение представленности, расширение доли полки, маркетинговой активности. Развитие каналов продаж и клиентской базы. Анализ конкурентов. Ценообразование. Организация и контроль кадровой деятельности в части подбора, найма, адаптации и обучения сотрудников. Мониторинг и управление складскими остатками Полный цикл административно-хозяйственной деятельности подразделения. Управление транспортной логистикой (склад, хранение, доставка, ревизии). Осуществление контроля и принятие мер по минимизации невозмещенных потерь подразделения. Разработка и контроль исполнения бюджетов филиала (БДР. БДДС), оперативный контроль затрат. Выполнение целевых бюджетных показателей.
Территориальный менеджер, Директор по продажам, Руководитель обособленного подразделения, Региональный менеджер по Волгоградской, Астраханской области и республике Калмыкия, Региональный представитель скрыть
Обновлено в 07:35
60 000 Р 46 лет Волгоград готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Дистрибьюторская компания Вектор-М
Полное управление подразделением. Организация и управление всеми бизнес-процессами филиала. Выполнение планов продаж и рентабельности по ключевым показателям. Планирование развития территории, подготовка индивидуальных планов продаж, постановка целей, разработка плановых задач торгового персонала и контроль их выполнения. Обеспечение выполнения филиалом показателей по объему продаж, АКБ, дистрибьюции и продуктивным визитам торгового персонала. Отслеживание и минимизация ПДЗ. Работа с ключевыми клиентами. Проведение переговоров, ввод продукции, проведение ротаций, увеличение представленности, расширение доли полки, маркетинговой активности. Развитие каналов продаж и клиентской базы. Анализ конкурентов. Ценообразование. Организация и контроль кадровой деятельности в части подбора, Мониторинг и управление складскими остатками Полный цикл административно-хозяйственной деятельности подразделения.найма, адаптации и обучения сотрудников. Управление транспортной логистикой (склад, хранение, доставка, ревизии). Осуществление контроля и принятие мер по минимизации невозмещенных потерь подразделения. Разработка и контроль исполнения бюджетов филиала (БДР. БДДС), оперативный контроль затрат. Выполнение целевых бюджетных показателей.
Региональный менеджер, Директор по продажам, Руководитель обособленного подразделения, Региональный менеджер по Волгоградской, Астраханской области и республике Калмыкия, Региональный представитель скрыть
Обновлено в 07:35
60 000 Р 46 лет Волгоград готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 3 месяца
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Дистрибьюторская компания Вектор-М
Полное управление подразделением. Организация и управление всеми бизнес-процессами филиала. Выполнение планов продаж и рентабельности по ключевым показателям. Планирование развития территории, подготовка индивидуальных планов продаж, постановка целей, разработка плановых задач торгового персонала и контроль их выполнения. Обеспечение выполнения филиалом показателей по объему продаж, АКБ, дистрибьюции и продуктивным визитам торгового персонала. Отслеживание и минимизация ПДЗ. Работа с ключевыми клиентами. Проведение переговоров, ввод продукции, проведение ротаций, увеличение представленности, расширение доли полки, маркетинговой активности. Развитие каналов продаж и клиентской базы. Анализ конкурентов. Ценообразование. Организация и контроль кадровой деятельности в части подбора, найма, адаптации и обучения сотрудников. Мониторинг и управление складскими остатками Полный цикл административно-хозяйственной деятельности подразделения. Управление транспортной логистикой (склад, хранение, доставка, ревизии). Осуществление контроля и принятие мер по минимизации невозмещенных потерь подразделения. Разработка и контроль исполнения бюджетов филиала (БДР. БДДС), оперативный контроль затрат. Выполнение целевых бюджетных показателей.
Региональный менеджер, Директор по продажам, Руководитель обособленного подразделения, Региональный менеджер по Волгоградской, Астраханской области и республике Калмыкия, Региональный представитель скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.